La SLN le pratique depuis des années. L'armée s'apprête à le généraliser dès l'incorporation. Dans une logique de sécurité, notamment pour les postes à risques, les entreprises sont de plus en plus nombreuses à vouloir soumettre leurs salariés à un dépistage systématique de drogues. Mais le flou juridique, les réticences sociales et la frilosité des médecins du travail incitent encore les employeurs à la réserve.